赤ちゃんを幼稚園に送る時期が来たら、すべての母親は新しいチームで子供がどのように感じるか心配しています。 そして、それは主にそこで働く教育者に依存します。 しかし、あなたの子供に対する主観的な態度は一つのことであり、幼稚園の先生の職務はまったく別のものです。 誰もあなたの子供を愛するように園芸労働者を強制することはできませんが、教育者の主な任務は特定の状況で法律上の規範です。 彼らのコンプライアンスは大胆に求められます。
教育者の職務に含まれるものはすべて、就学前教育機関に課せられたSanPin 2.4.1.2660の職務内容、雇用契約、衛生および疫学的要件に規定されています。 したがって、結論は：義務は文書に固定されていない - 教育者はそれを満たす必要はありません。
幼稚園の日課
介護者の毎日の義務は、労働日が始まってから最初の1分間から始まります。 彼らはグループに来たすべての子供たちを受け入れ、生徒の幸福について両親と話し合わなければなりません。 赤ちゃんの健康や行動に関する苦情が疑われる場合は、医療提供者に連絡する必要があります。 病気の疑いのある子供は、グループに入ることはできません。 あなたが両親から家に持ち帰る機会がない場合、赤ちゃんは残りの子供たちから隔離されます。
栄養の問題はあまり重要ではありません。 小さなノイホクヒがしばしば食べることを拒むことは秘密ではない。 教育者は、子供がその部分を「圧倒」するのを助け、誰もが独立して食べることはできないので、子どもたちは補充されなければならない。
就労日の間に、教育者は当日の規制、授業、 歩行を順守しなければなりません。 管理人は、通常、観測日誌を保管しています。 休日のために、教育者は、体育インストラクターと音楽労働者の助けを借りて、朝の公演を準備し、子供のために余暇を整理する必要があります。
昼間の睡眠は別の話題です。 教育者は、すべての子供にアプローチする必要があります。 眠っている眠っている敏感な幼児は、まず寝て、最後に目を覚ます。 お昼寝は、常に家庭教師や乳母（助手）によって監督されます。 子供を無人のままにしておいてください！
そして、介護者は散歩のために何をすべきですか？ 確かにベンチに座って同僚と話すことはありません！ 特定の年齢層のプログラムで規定されているように、子供たちは野外ゲームを組織し、地域の改善に参加させる必要があります。
教育者は交替で働くので、就業日が終わる前に、グループを順番に指導し、生徒をリストの2番目の教師に移すべきです。
「目に見えない」職務
エクササイズ、責任、感受性、子供へのアプローチを見つける能力は、現代の教育者が本当に貴重な専門家でなければならないすべての資質とはかけ離れています。 教育的な仕事は定数が必要です
あなたの子供が左足で右靴を履いていたことを見ていない介護者について不平を言う前に、グループに20人以上がいるという事実を考えてください。 責任は義務であり、人間の態度は何よりも重要です。なぜならあなたの財宝はほとんどの時間を費やすからです。